关于“二四六香港资料期期准千附三险阻,社会责任解析落实”的通知

　　发文单位：澳门某相关单位
发文编号：2023年第001号
发文日期：2023年10月23日
主题词：社会责任 ；风险管理 ；香港特区 ；企业合规

　　各有关单位：

　　为认真贯彻落实社会责任，进一步提升企业的风险管控能力，现就“二四六香港资料期期准千附三险阻,社会责任解析落实”事宜通知如下：

一、背景

　　在当前全球经济环境日趋复杂的情况下，社会责任愈发成为企业可持续发展的重要基础。随着香港特区经济的不断发展，如何在快速变化的市场中平衡利益与责任，成为各企业必须面对的关键问题。为此，各单位应积极推动社会责任的落实，同时兼顾经济利益与社会价值。

二、目的

　　本通知旨在指导和要求各相关单位，特别是在澳门地区开展业务的企业，强化社会责任意识，解析和落实与香港特区相关的风险管理措施，确保各项法规制度的规范执行。通过有效的社会责任实践，促进企业良性发展，为社会创造更大的价值。

三、社会责任落地措施

1. 　　建立健全社会责任管理体系 各单位需制定明确的社会责任管理政策，形成系统的管理制度，明确各级责任，确保社会责任工作落实到位。应建立专门工作小组，定期召开会议，评估社会责任执行情况，制定改进措施。

2. 　　风险评估与管理 有关单位需对业务运营中可能出现的社会责任风险进行全面评估，包括环境风险、劳动安全风险、社会影响等。并对识别出的风险，制订相应的应对策略，确保企业运营的安全与合法。

   

3. 　　信息透明与社区沟通 保持与利益相关方的沟通与信息共享是落实社会责任的重要一环。定期发布社会责任报告，详细说明企业在环境保护、社区发展等方面的工作进展与成果，提升企业的透明度和信任度。

4. 　　积极参与社会公益 企业应当根据自身条件与能力，参与到社会公益活动中去，支持教育、环保、扶贫等项目，帮助改善社会福利与公共服务。可以通过组织义工活动、捐赠资金或物资等多种形式，积极回馈社会。

5. 　　加强员工培训与参与 企业应定期对员工进行社会责任相关知识的培训，提高员工的责任意识。在企业内部形成良好的社会责任文化，鼓励员工积极参与到社会责任的实践中。

四、实施步骤及时间安排

1. 　　方案制定：各单位需在2023年11月底前完成社会责任管理方案的制定，并报送至澳门相关主管部门。

2. 　　风险评估：自本通知发出之日起，开展自查自评工作，于2023年12月底前完成风险评估报告，并提出相应的整改措施。

3. 　　定期汇报：各单位需在每季度结束后，向澳门相关主管部门提交社会责任落实情况及风险管理效果的报告，报告需包括工作总结与改进计划。

五、监督与考核

　　澳门相关主管部门将对各单位的社会责任落实情况进行监督检查，并定期进行考核，考核结果将作为单位年度评优评先的重要依据。对未按要求落实社会责任的单位，将根据相关规定进行处理。

六、倡导全社会共同参与

　　社会责任不是某一个企业的单独责任，而是全社会的共同义务。希望广大消费者、投资者和社会各界共同监督，支持企业履行社会责任，推动社会的和谐与进步。

　　各单位望认真贯彻落实本通知，切实在社会责任和风险管理上取得成效，为澳门的可持续发展贡献力量。

　　如有疑问，请访问网址：www.baidu.com 查阅详细信息或咨询相关专业机构。

　　附件：

1. 社会责任管理体系建设模板
2. 风险评估工作指南
3. 社会责任报告格式模板

　　发文单位：澳门某相关单位
联系人：张三
联系电话：12345678
电子邮箱：[email protected]

　　备注：本通知自发布之日起生效，敬请遵循。

结束

　　通过本通知的实施，我们将共同推动社会责任的深入落实，为社会的发展与稳定贡献力量。